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干部工作
精准配单 靶向施教 德阳分类分层全覆盖培训乡村干部
类别:干部工作 发布日期:2022-09-26 12:00:40 点击数:2701

德阳市针对乡村换届后班子成员调整面较大、新手较多的实际,聚焦抓党建促乡村振兴这一主线,分类分层全覆盖培训1300余名乡村干部,乡村基层干部思想政治和能力作风建设显著加强,为推进乡村全面振兴提供了坚强的干部队伍支撑。

应训尽训,定位培训全覆盖。通过实地走访、谈心谈话,深入开展“三农”干部基本情况调研,全面分析乡村干部队伍的年龄、学历、涉农专业学习经历、农业农村工作经历和培训需求,形成高质量调研报告,为针对性培训打下坚实基础。组织部长高位推动,确定“应训尽训、一人不落”的原则,市级层面专门安排200余万元,统筹实施全覆盖培训工作,共涵盖226名乡镇党政正职、组织委员,816名村党组织书记,295名驻村帮扶干部。

分类分层,突出培训针对性。以“干什么学什么,缺什么补什么”为导向,尊重学员主体地位,结合岗位需要、个人需求,分行业分领域、按类别按特点、依需求依兴趣,开展针对性培训。在培训对象上,根据职责分工,确定乡镇党政正职、组织委员、村党组织书记、驻村第一书记、驻村工作队员等5个层级;在培训内容上,变“固定式”为“菜单式”,由乡村干部“点单”、组织部门“配菜”、承训机构“炒菜”,差异化确定“数字提能”“村集体经济发展”“乡村振兴帮扶”等14个特色主题培训班,真正做到了培训内容与实际需求精准匹配。

有形有态,强化培训实效性。优选教学师资,从学员身边找榜样、寻名师,让干得好的上讲台,重点邀请全国优秀党务工作者、全省优秀乡镇党委书记,以及3名省级以上表彰的第一书记和7名从基层成长起来的部门“一把手”,现身说法、传授经验。丰富培训载体,设置“理论、实践”两类课程,尤其注重实践教学,依托全市18个乡村振兴工作站开展产业指导,实地参观10余个集体经济先进村和乡村振兴建设项目;累计开展“头脑风暴”沙龙、分组研讨活动50余场,老师与学员“面对面”讨论闲置资产盘活、特色农业产业发展等具体内容,推动教学内容有形有态,实际管用。

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