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干部工作
中江县:坚持三项机制建强组工队伍
类别:干部工作 发布日期:2022-11-11 16:43:08 点击数:7625

中江县精准落实搭好“三个平台”、创新“三项活动”、坚持“三个在前”工作机制,着力打造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的组工干部队伍。

搭好“三个平台”,提升工作能力。一是搭建帮带成长平台。开展“师徒结对”活动,大力推行“1+1”结对帮带制度,28名新老组工根据自身能力特点、成长所需结成对子,达成跨股室、跨岗位的结对帮带机制。通过师徒对接,做到以老带新、以新促老,形成同事之间相互学习、共同提高的良好氛围。二是搭建能力培养平台。定期召开“青蓝工程”培训会,会上开展组工信息点评发言、演讲比赛、辩论比赛等活动,重点培养组工干部的写作能力、语言表达能力等,建设一支“开口能讲、提笔能写、问策能对、遇事能办”的干部队伍。三是搭建信息分享平台。通过组工工作群、“中江党建”微信公众号、“组工讲坛”等方式,加强信息沟通,确保组工干部信息接受、处理、运用渠道畅通,工作对接、协同、执行有力高效。

创新“三项活动”,凝聚组工力量。一是开展“薪火相传”活动。邀请老组工给全体组工干部讲优良传统和在组织部的成长奋斗历程,让新组工“不忘初心、砥砺前行”,进一步强化责任担当意识,心无旁骛抓好组织工作,担当起组织建设的重要责任。二是开展“主题策划”活动。组织青年组工干部策划主题党日、工会活动等,邀请新老组工共同参与。通过策划活动提升青年组工干部组织协调能力,丰富组工干部业余文化生活,调动积极性和工作热情,增进友谊,激发活力。三是开展“魅力组工”系列分享活动。让组工干部围绕书籍、电影、音乐、旅行、生活技巧、工作方法等专题进行分享,拓宽组工干部知识面,引导培养美好生活情趣,凝聚共识、陶冶情操、砥砺品质。

坚持“三个在前”,树立良好形象。一是理论学习走在前。全面落实“三会一课”、党员民主评议等制度,加强党性锻炼,开展党章党规学习等活动40余次,教育引导组工干部坚定理想信念,筑牢思想根基。二是围绕中心冲在前。全面担起组工干部政治责任,紧紧围绕“兴城市、强工业”部署要求,积极参与“拼经济、搞建设、抓发展”“优化营商环境”“乡村振兴现场会”等中心工作。今年以来,组工干部参与全县重大活动20余次。三是转变作风干在前。注重党性党风党纪教育,不断提升组工干部党性修养,增强廉洁意识。转作风、树新风,扬清风,结合“我为群众办实事”实践活动、“民情走访”“双报到”等,持续开展组工干部下基层访民情、听民意、解民忧活动。今年以来,开展廉政教育16场次,组工干部“下沉”协调解决群众反映问题300余个。

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